2019年是金达集团发展履历中的重要一年，这一年，在董事长的领导下，金达人发扬实干精神、拼命工作，书写着一个又一个奇迹、打赢了一场又一场的战役，圆满完成了在工业、地产、服务等领域的各项目标。
为全面、系统的总结2019年工作情况，更好地促进2020年各项工作的开展，规划蓝图，2020年1月18日，金达集团2019年度总结表彰暨全面整顿启动大会隆重召开。

   董事长赵春雷、集团各公司总经理及230余名管理、技术、一线员工代表参加会议，共同见证金达2019年的斐然成绩，开启新一年的征程。大会由集团总经理李长龙主持。

“不谋万世者不足谋一时， 不谋全局者不足谋一域。” 

    集团财务总监林敏通报2019年集团整体运营结果。集团常务副总经理李凤海宣读了《金达集团2020年度经营目标责任书》，并组织签约。目标责任书的签订，让大家明确目标，担起责任，并将指标作为各公司发展的动力，不辜负董事长的重托，不辜负集团给予的平台，更不能辜负全体员工的厚望。

    董事长发表重要讲话，他要求全体人员要进一步提升专业技能，以提升盈利和全面整顿为核心，以艰苦奋斗、责任担当、狠抓内控、净化风气为措施，工业、地产板块实现利润再提升。
    金达集团作为全市重点龙头民营企业，要做好表率、起到引领、做到高质量、高利润、规范健康的发展，要用实干、用利润、用业绩去验证、去完成。2020年我们要以增加利润为硬指标，秉持初心，摆正态度，以全面整顿为发力点，以艰苦奋斗为助推力，坚决完成各项任务！

    新的一年，也是新的十年开始，危机与机遇并存，压力和动力同在，金达集团将继续秉承“让客户满意、员工幸福、社会认可”的精神，团结拼搏，艰苦奋斗，赢取属于金达人的成就和荣光。

“漫漫征途，无畏向前” 
金钛股份曹春茂做氯化镁销售经验交流；金达钼业电气工程师张铁君做技术创新经验交流；金钛股份于凤亮作为重大项目完成单位代表做经验交流。
    回顾一年的成长与进步，汗水与收获，共同展望2020的广袤征途。一直以来，各岗位优秀的金达人秉承用心工作、坚守奉献，为集团项目建设、产品开发、技术创新等方面做出努力，为更多客户在产品、质量、品质等各领域提供全方位的服务。

正是因为有一群能扛枪打仗的冲锋战士，又有日以继夜全力支持的后勤部队，才有了金达集团2019年的优秀成绩。每一个金达人都至关重要，愿未来大家仍全力以赴，为金达集团的美好明天添砖加瓦、荣耀绽放。

    会上，集团副总经理孙国锋宣读2019年度评先选优的表奖决定，董事长赵春雷携多位领导为获奖单位和个人颁奖，以表彰大家过去一年的优秀业绩，以及与金达共同开拓无畏征途所做出的突出贡献。

大会最后，总经理李长龙宣读了《金达集团内控管理全面整顿的通知》。他指出，对于董事长提出的集团存在内控缺失，个别公司没有做到优胜劣汰等问题，各单位、部门要认真研究、解决！2020年集团的主基调是提升盈利和全面整顿，坚守艰苦奋斗，工业、地产板块实现利润再提升，希望大家能够充分提高认识，并体会董事长的良苦用心，用创新、实干、拼命完成全年的各项工作。全面整顿再出发，艰苦奋斗创佳绩！